Salaires des Soudeurs au Québec: guide complet 2026
Si vous êtes un manufacturier au Québec et que vous cherchez à embaucher un soudeur ou un soudeur-monteur, la question est toujours la même: combien ça va me coûter? La réponse dépend du niveau d’expérience, du type de soudage pratiqué, des certifications détenues et de la région où se trouve votre établissement au Québec. Ce guide vous explique tout en détail pour que vous puissiez budgéter avec précision et embaucher en toute confiance.
La réponse courte: les fourchettes salariales des soudeurs au Québec
La rémunération en soudage au Québec se situe en dessous de la moyenne nationale – ce qui joue en votre faveur en tant qu’employeur, mais signifie aussi que les soudeurs les plus qualifiés connaissent leur valeur et n’hésiteront pas à bouger pour la bonne offre.
Voici ce que les données indiquent en 2026 :
| Niveau d’expérience | Salaire annuel | Taux horaire |
|---|---|---|
| Débutant (0–3 ans) | 38 000 $ – 46 000 $ | 19 $ – 22 $/h |
| Intermédiaire (3–7 ans) | 46 000 $ – 58 000 $ | 22 $ – 28 $/h |
| Sénior (8 ans et plus) | 58 000 $ – 72 000 $ | 28 $ – 35 $/h |
| Spécialiste / Certifié | 65 000 $ – 85 000 $+ | 31 $ – 41 $/h |
Selon Glassdoor, le salaire moyen d’un soudeur au Québec est d’environ 51 808 $ par année (25 $/heure), soit environ 11 % en dessous de la moyenne nationale canadienne, avec les meilleurs salaires atteignant 70 773 $ au 90e percentile. Le Guichet emplois du gouvernement du Canada situe la fourchette salariale des soudeurs au Québec entre 22,00 $ et 35,38 $/heure, ce qui reflète l’écart important entre les soudeurs de production débutants et les spécialistes certifiés séniors.
À Montréal spécifiquement, ERI SalaryExpert situe le salaire moyen d’un soudeur à 70 572 $ par année (34 $/heure), avec une fourchette typique entre 51 235 $ et 84 546 $ – nettement au-dessus de la moyenne provinciale, portée par la concentration d’employeurs en aérospatiale, en fabrication structurale et en fabrication de précision sur l’île et à Laval.
Salaire des soudeurs par région au Québec
Toutes les régions ne se valent pas. L’emplacement de votre atelier a un impact réel sur ce que vous devrez offrir pour attirer et retenir des soudeurs qualifiés.
Salaire des soudeurs dans le Grand Montréal (île + Rive-Sud + Laval)
Le plus grand pôle manufacturier et de fabrication au Québec. La fourchette salariale typique à Montréal se situe entre 43 962 $ et 61 056 $ pour la majorité des soudeurs, bien que les soudeurs aérospatiaux et structuraux sur des projets spécialisés dépassent largement ce plafond. La concurrence pour les soudeurs certifiés dans ce marché est élevée.
Salaire des soudeurs à Drummondville / Centre-du-Québec
L’une des régions manufacturières les plus actives au Québec, avec une forte concentration d’ateliers de fabrication métallique. Drummondville figure parmi les villes qui paient le mieux les soudeurs au Québec, dépassant la moyenne provinciale d’environ 1,5 %, portée par la demande des employeurs locaux et un environnement d’embauche compétitif.
Salaire des soudeurs à Sherbrooke / Estrie
Une région industrielle en pleine croissance avec une demande soutenue pour les soudeurs en fabrication générale et en travaux structuraux. Les salaires suivent généralement la moyenne provinciale, bien que les soudeurs TIG et les soudeurs de tuyauterie certifiés puissent négocier des taux au-dessus du marché étant donné l’offre locale plus mince.
Salaire des soudeurs dans la région de Québec
Forte présence de la fabrication en acier de structure, construction et défense autour de Chaudière-Appalaches. Les soudeurs ayant une expérience en appareils sous pression ou des certifications pour chantiers de construction tendent à obtenir une prime dans ce marché.
Salaire des soudeurs à Baie-Comeau / Alma / Saguenay
Baie-Comeau arrive en tête des villes qui paient le mieux les soudeurs au Québec, avec Alma juste derrière, principalement en raison d’une offre de candidats plus faible, du travail sur chantiers industriels et des ajustements au coût de la vie. Ces marchés conviennent aux soudeurs expérimentés prêts à travailler dans des environnements plus éloignés.
Formation et éducation: quelles qualifications embauchez-vous réellement?
Le parcours scolaire d’un soudeur vous en dit beaucoup sur la rapidité avec laquelle il s’intégrera à votre opération et ce que vous devrez offrir pour le convaincre.
Soudeurs sans diplôme formel (expérience terrain)
Une part importante de la main-d’œuvre en soudage au Québec a appris sur le tas – en commençant comme aide, en progressant à travers la soudure MIG de production, et en développant ses compétences au fil du temps. En moyenne, le diplôme d’études secondaires est le niveau de scolarité le plus élevé pour les soudeurs au Québec. Ces profils peuvent être très compétents, mais nécessitent une évaluation des compétences plus rigoureuse de votre part. Les tests pratiques et les vérifications de références sont essentiels.
Soudeurs avec un DEP en Soudage-Montage
Le DEP (Diplôme d’études professionnelles) en soudage-montage est le diplôme professionnel standard au Québec pour les soudeurs. Il couvre les procédés de base (SMAW, GMAW (MIG), GTAW (TIG) et FCAW), ainsi que la lecture de plans, la préparation des joints et la métallurgie de base. Les candidats titulaires d’un DEP sont opérationnels plus rapidement et commandent une légère prime au niveau débutant à intermédiaire. La plupart des programmes de formation en soudage au Québec sont offerts uniquement en français, ce qui vaut la peine de garder en tête lors d’un recrutement hors province.
Soudeurs avec une ASP en spécialisation soudage
Le Québec offre des attestations de spécialisation professionnelle (ASP) qui s’appuient sur le DEP et ciblent des contextes spécifiques comme le soudage structural ou la soudure de tuyauterie. Ces candidats sont allés au-delà de la formation de base et ont investi dans une spécialité – ils se situent typiquement dans la fourchette salariale intermédiaire à sénior et sont compétitifs à embaucher.
Soudeurs avec un DEC en technologie du soudage ou en génie mécanique
Un DEC collégial est moins courant dans les métiers, mais signale une base technique plus solide – utile pour les rôles qui combinent le soudage avec l’inspection de la qualité, l’amélioration des procédés ou la coordination du soudage. Ces profils tendent à évoluer vers des rôles de supervision ou d’inspecteur en soudage au fil du temps.
Soudeurs en apprentissage
Le Québec dispose d’un système d’apprentissage formel pour les soudeurs, et les soudeurs qualifiés reçoivent la mention Sceau rouge à la réussite de l’Examen interprovincial. Les apprentis sont rémunérés à un pourcentage du taux du compagnon, typiquement entre 70 % et 90 % selon leur niveau, ce qui en fait une façon rentable de développer les talents à l’interne si vous avez la capacité de superviser et d’encadrer.
Certifications: ce qu’elles signifient pour la rémunération et l’embauche
BCS – Bureau canadien de la soudure (BCS)
Le BCS est l’organisme de certification le plus important pour les soudeurs au Canada. Au Canada, si vous effectuez du soudage sur certains produits, bâtiments et structures, les soudeurs doivent être qualifiés par le BCS et travailler pour une entreprise certifiée BCS. La plupart des qualifications de soudeurs du BCS sont valides pendant deux ans, à condition que le soudeur soit continuellement employé par une entreprise certifiée BCS. Un candidat avec des qualifications BCS actives, particulièrement dans plusieurs procédés ou positions, est significativement plus précieux et plus difficile à remplacer. Pour les ateliers travaillant aux normes de soudage structural, des appareils sous pression ou aérospatiales, la qualification BCS est non négociable.
Sceau rouge (Red Seal)
Le métier de soudeur est un métier désigné Sceau rouge au Québec et dans toutes les provinces et territoires du Canada. Le Sceau rouge est la certification interprovinciale des métiers au Canada – un soudeur titulaire du Sceau rouge a réussi un examen normalisé et est reconnu à l’échelle nationale. La certification Sceau rouge ou de compagnon aide les soudeurs à se qualifier pour des emplois mieux rémunérés et des projets d’envergure, et les employeurs paient souvent plus pour les soudeurs certifiés et expérimentés. Si vous embauchez un soudeur principal, un contremaître en soudage ou quiconque travaille sur des ouvrages structuraux ou soumis à des codes, le Sceau rouge est la certification de référence à rechercher.
Certificat de soudage sous pression (SOUDA / SOUDB)
Le Ministère de l’Emploi et de la Solidarité sociale délivre des certifications de soudage sous pression (Classe A et Classe B) pour les soudeurs travaillant sur des appareils sous pression au Québec. Ces certifications sont obligatoires pour les tuyauteurs et les chaudronniers travaillant sur des systèmes haute pression et représentent une prime salariale significative. Les soudeurs qui détiennent à la fois une qualification BCS et un certificat de pression figurent parmi les profils les plus recherchés dans la province.
SIMDUT
Ce n’est pas une certification spécifique au soudage, mais elle est exigée dans pratiquement tous les environnements manufacturiers au Québec. La plupart des soudeurs expérimentés l’ont déjà. Essentielle dans les ateliers manipulant des gaz de protection, des flux et des agents de nettoyage chimiques.
Certifications AWS (American Welding Society)
Moins courantes au Québec que le BCS, mais pertinentes pour les ateliers travaillant avec des clients américains ou sur des projets transfrontaliers. Une certification AWS Certified Welder (CW) ou Certified Welding Inspector (CWI) signale un niveau de connaissances techniques plus élevé et commande une prime, notamment dans les chaînes d’approvisionnement en aérospatiale et en défense.
Où ils travaillent : comment le secteur d’activité influence ce que vous paierez
Le secteur dont vient votre soudeur, et celui pour lequel vous embauchez, a un impact significatif sur les attentes salariales.
Soudeurs travaillant dans l’aérospatiale (rémunération la plus élevée)
Le secteur aérospatial du Québec est de calibre mondial, centré autour de Montréal, Laval et Mirabel. Les soudeurs aérospatiaux travaillent selon les normes qualité AS9100, souvent sur du titane, de l’Inconel et d’autres alliages spéciaux, avec des exigences strictes en matière de traçabilité et de documentation. C’est le contexte le mieux rémunéré pour les soudeurs dans la province. Prévoyez de payer entre 5 000 $ et 15 000 $/année de plus pour un soudeur issu de l’aérospatiale par rapport à un atelier de fabrication générale au même niveau d’expérience.
Soudeurs travaillant en acier de structure / construction
Les soudeurs structuraux au Québec travaillent sur des ponts, des bâtiments, des installations industrielles et des infrastructures. Un certificat de qualification d’apprenti peut être requis pour travailler sur des chantiers de construction au Québec, et un certificat de compétence professionnelle permet aux soudeurs d’effectuer du soudage sur des chantiers. Ces rôles s’accompagnent souvent de déplacements, de primes de chantier et d’indemnités journalières qui poussent la rémunération totale bien au-dessus du salaire de base. Les soudeurs structuraux certifiés sont en demande constante.
Soudeurs travaillant sur des appareils sous pression / tuyauterie
Les soudeurs de tuyauterie et les soudeurs d’appareils sous pression font partie des mieux payés dans le métier à l’échelle nationale. La soudure de tuyauterie, la soudure de maintenance industrielle, la soudure marine ou en chantier naval, et les travaux miniers paient généralement plus que la fabrication de base ou la soudure en atelier, car ces emplois requièrent des compétences avancées et des conditions de travail plus exigeantes. Au Québec, ce travail est concentré autour des industries lourdes, pétrochimiques et énergétiques.
Soudeurs travaillant en fabrication métallique générale (le plus courant au Québec)
La majorité des soudeurs québécois travaillent dans des ateliers de fabrication – travaux métalliques sur mesure, assemblages structuraux, fabrication d’équipements et production à contrat. Ce sont vos environnements à dominante MIG, typiquement sur acier doux et inoxydable, avec une complexité variable. La rémunération est à la moyenne provinciale ou légèrement en dessous pour une expérience équivalente, mais le bassin de talents est plus large. C’est le profil que la plupart des manufacturiers de Drummondville, Sherbrooke et de la Rive-Sud cherchent à attirer.
Soudeurs travaillant en automobile / équipements lourds
Soudage répétitif à volume élevé dans des environnements de production structurés. Forte discipline de processus – lean, 5S, temps de cycle. Ces soudeurs sont excellents pour les environnements de production, mais peuvent nécessiter un temps d’adaptation en fabrication sur mesure ou pour des travaux uniques. La rémunération se situe dans la fourchette intermédiaire, au-dessus de l’atelier généraliste et en dessous de l’aérospatiale.
Soudeurs travaillant dans la défense et le transport
Des secteurs en croissance au Québec, notamment autour de Québec, de Chaudière-Appalaches et du grand Montréal. Les soudeurs ayant une expérience sur des contrats ferroviaires, maritimes ou de défense apportent une rigueur documentaire et processuelle qui commande une prime. Ceux éligibles à une cote de sécurité sont particulièrement difficiles à trouver.
Quelles compétences font monter le salaire d’un soudeur?
Tous les soudeurs ne se valent pas sur le plan tarifaire. Les procédés qu’ils maîtrisent, les matériaux avec lesquels ils travaillent et les positions dans lesquelles ils peuvent souder ont tous un impact sur ce que vous devrez offrir.
MIG / GMAW (niveau de base) – salaires au Québec
Le procédé le plus courant dans les ateliers de fabrication au Québec. Un soudeur MIG solide effectuant des travaux de production sur acier doux ou inoxydable est votre profil débutant à intermédiaire. Prévoyez entre 19 $ et 24 $/heure pour des opérateurs fiables en positions à plat et horizontale.
TIG / GTAW – salaires au Québec
La soudure TIG est nettement plus exigeante en compétences que le MIG – plus lente, plus précise et plus difficile à apprendre. Les soudeurs TIG travaillant sur l’acier inoxydable, l’aluminium ou des alliages spéciaux commandent une prime significative. Budgétisez entre 26 $ et 36 $/heure pour des soudeurs TIG expérimentés, davantage pour ceux travaillant sur des applications critiques ou aérospatiales.
Électrode enrobée / SMAW et flux-coeur / FCAW – salaires au Québec
Courants dans les contextes structural, construction et fabrication lourde. Les soudeurs capables de souder hors position (vertical, au plafond) dans ces procédés sont plus difficiles à trouver et valent davantage. Prévoyez entre 24 $ et 32 $/heure pour des soudeurs structuraux expérimentés.
Soudeurs multi-procédés – salaires au Québec
Les profils les plus polyvalents et les plus précieux sont les soudeurs capables de passer du MIG au TIG à l’électrode enrobée selon le travail. Les soudeurs qualifiés capables de réussir des tests de qualification stricts sont systématiquement mieux rémunérés, et la polyvalence multi-procédés est l’un des signaux les plus clairs d’un tradesperson sénior. Ces profils peuvent se situer entre 30 $ et 40 $/heure selon le niveau de certification.
Soudure de tuyauterie – salaires au Québec
La soudure de tuyauterie est une spécialité à part entière et parmi les mieux payées dans le métier. Les soudeurs certifiés pour souder de la tuyauterie en plusieurs positions (la certification 6G est la référence de l’industrie) sont rares et peuvent commander entre 35 $ et 45 $/heure ou plus, notamment sur des systèmes industriels ou sous pression.
Lecture de plans et symboles de soudage
Non négociable pour les postes en fabrication. Un soudeur capable de lire un plan d’assemblage complexe, d’interpréter les symboles de soudage AWS ou ISO et de travailler de façon autonome à partir d’un plan vaut plus qu’un opérateur qui a besoin que tout soit préréglé par un superviseur. C’est un facteur de différenciation de base qui affecte significativement la productivité sur votre plancher.
Soudage robotisé / connaissances en automatisation – salaires au Québec
Une compétence premium émergente à mesure que davantage de fabricants québécois adoptent des cellules de soudage robotisé. Les soudeurs capables de programmer, configurer et dépanner des systèmes de soudage robotisé (Fanuc, ABB, Lincoln Electric) sont rares et commandent des salaires qui dépassent les 65 000 $ à 80 000 $+. Ce profil est particulièrement difficile à trouver.
Soudeur, soudeur-monteur ou inspecteur en soudage : quelle est la différence (et le coût)?
Ces titres représentent des niveaux de compétences, de responsabilités et d’attentes salariales sensiblement différents.
Qu’est-ce qu’un soudeur
Assemble des composants métalliques à l’aide d’un ou plusieurs procédés de soudage, en travaillant à partir de plans ou d’instructions verbales. C’est le profil de base. Au Québec, les soudeurs gagnent typiquement entre 19 $ et 28 $/heure selon le procédé et l’expérience.
Qu’est-ce qu’un soudeur-monteur
Va au-delà de l’assemblage. Un soudeur-monteur lit et interprète des plans, effectue le traçage et la découpe des matériaux, assemble les composants et complète le produit fini. Il prend en charge le travail du stock brut à l’assemblage terminé. C’est le profil le plus recherché dans les ateliers à la pièce et les environnements de fabrication sur mesure, et il gagne entre 24 $ et 35 $/heure selon l’expérience et la complexité.
Qu’est-ce qu’un inspecteur / coordonnateur en soudage
Inspecte les soudures pour la conformité aux codes, maintient la documentation des procédures de soudage et s’assure que les exigences du BCS ou d’autres normes sont respectées. Ce rôle requiert généralement une expérience significative ainsi qu’une formation ou certification formelle (BCS Niveau 1 ou 2, ou AWS CWI). La rémunération au Québec se situe typiquement entre 65 000 $ et 90 000 $+ annuellement pour les inspecteurs et coordonnateurs en soudage expérimentés.
N’oubliez pas le coût total de l’embauche
Le taux horaire n’est qu’une partie de ce que vous coûte un soudeur. Lorsque vous budgétisez une embauche au Québec, tenez compte des éléments suivants :
Cotisations au RRQ: Les cotisations patronales au Régime de rentes du Québec ajoutent environ 6,4 % au salaire brut.
Primes RQAP et AE: Les parts patronales du Régime québécois d’assurance parentale et de l’assurance-emploi ajoutent généralement 3 à 4 % supplémentaires.
CNESST (sécurité au travail): Les opérations de soudage ont une classification de risque CNESST plus élevée que la plupart des rôles manufacturiers en raison de l’exposition aux fumées, du risque de brûlures et du rayonnement UV. Prévoyez des cotisations dans la tranche supérieure du secteur manufacturier.
Avantages sociaux: Les régimes d’assurance maladie complémentaire, dentaire et vie ajoutent typiquement entre 3 000 $ et 6 000 $ par employé par année.
Primes de quart : Si vous opérez des quarts de soir ou de nuit, prévoyez d’ajouter entre 1,50 $ et 3,00$/heure au-dessus du salaire de base pour combler ces postes.
EPI et consommables : Contrairement à la plupart des métiers, le soudage engendre des coûts d’équipement significatifs par employé : casques, gants, vestes et consommables. Ce n’est pas un coût salarial, mais c’est un poste budgétaire réel lors de l’embauche d’un nouveau soudeur.
Lorsque tous les coûts statutaires sont pris en compte, un soudeur gagnant 26 $/heure en salaire de base coûte à un employeur environ 31 $ à 33 $/heure en rémunération totale.
Ce que cela signifie pour vous
Le marché des soudeurs au Québec est tendu à l’extrémité qualifiée et plus accessible au niveau débutant. Les opérateurs MIG de production sont relativement accessibles, mais les soudeurs TIG certifiés, les soudeurs de tuyauterie et les monteurs multi-procédés avec qualifications BCS sont en pénurie – et cet écart se creuse à mesure que les tradespersons expérimentés prennent leur retraite plus vite que les nouveaux entrent dans le métier.
Les manufacturiers qui embauchent systématiquement les meilleurs soudeurs sont ceux qui bougent rapidement, qui présentent une offre claire et compétitive d’entrée de jeu, et qui ne confondent pas un salaire de départ bas avec une économie. Une mauvaise embauche ou un poste vacant sur le plancher coûte plus cher que l’écart entre une offre juste et une offre trop basse.
Chez Talentive, nous nous spécialisons exclusivement dans le marché manufacturier québécois. Nous travaillons étroitement avec des soudeurs, des soudeurs-monteurs et des spécialistes en soudage à travers Montréal, la Rive-Nord, la Rive-Sud, Drummondville, Sherbrooke, Terrebonne, Trois-Rivières et au-delà.
Que vous soyez en mode embauche ou que vous exploriez de nouvelles opportunités, nous pouvons vous donner une vision claire et concrète de ce à quoi ressemblent les offres compétitives et les conditions du marché aujourd’hui.
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Guides salariaux au Québec
Sources
- Base de données Talentive
- ERI SalaryExpert
- Glassdoor
- Guichet emplois du gouvernement du Canada (CNP 72106)
- ZipRecruiter
- Red Seal Recruiting
- Bureau canadien de la soudure (Groupe BCS)
- Programme du Sceau rouge - Métiers et apprentissage Canada
Mis à jour pour la fin 2025-2026